ハロワ速報

仕事、職業、就職関係の2chまとめ 移転しました。

    2014年02月

    1 名前: ◆HeartexiTw @胸のときめきφ ★[tokimeki2ch@gmail.com] 投稿日:2014/02/27(木) 06:54:30.71 ID:???0
    募集要項に書かれた労働条件が実際とは違っていたり、分かりにくかったりして、
    入社後にトラブルになるケースが少なくないとして、労働問題に取り組む弁護士などが
    事例をまとめてインターネットで公開し、就職活動中の学生たちに注意を呼びかけています。

    これは労働問題に取り組む弁護士やNPOなどで作る「ブラック企業対策プロジェクト」が
    相談を受けた事例をまとめたもので、ホームページで公開しています。

    *+*+ NHKニュース +*+*
    http://www3.nhk.or.jp/news/html/20140227/k10015567551000.html

    【【社会】募集要項、「営業手当て」「裁量労働」などに注意を】の続きを読む

    1 名前:ケツすべりφ ★[] 投稿日:2014/02/26(水) 18:03:41.69 0
    求人情報サイト「an」が、「ニコニコ超会議3」(4月26日、27日)のライブイベント
    「ニコニコ超パーティーIII」のステージで歌う“自宅警備員”を募集している。
    応募は3月9日まで。

    ニートの生活と終わりを描いた曲「NEET GENERATION」を歌うお仕事で、数人を募集中。
    報酬は5000円。応募資格は18歳以上で自宅警備員、自分を変えたい人など。練習合宿なども
    計画している。

     ステージに立つのはさすがに……という人向けには、超パーティーのツイートレポーターや
    超会議の飲食ブースでのアルバイトもあわせて募集している。こちらも応募は3月9日まで。

    http://news.livedoor.com/article/detail/8574834/

    【求人情報サイト「an」が自宅警備員を募集 報酬は5000円】の続きを読む

    1 名前: 足4の字固め(catv?)[] 投稿日:2014/02/19(水) 19:11:56.22 ID:cB4FpTqS0

    子どもを高学歴ワーキングプアにしやすい要注意な親の特徴5つ

    ■高学歴ワーキングプアにしやすい親の特徴5つ
    (1)「とにかく勉強さえできればいい」と教える親
    学歴があると、色々な可能性に挑戦しやすくなります。それで、「子どもの仕事は勉強だから」と偏った考えを持ち、
    生きていく術を教えない親が増えています。

    (2)「学歴が全て」「人生は学歴で決まる」と教える親
    「いい大学に入れば、将来は安泰」といったような安直な考え方を教えると、子どもは大学に入ることだけを
    目標にしてしまいます。すると、その後の目標を自分で見つけにくくなります。
    子どもの個性を尊重して、学歴以外にも大事なことがあることをしっかり教えないといけません。

    (3)自分の娘にちゃんと”女子”教育をしない親
    才色兼備と呼ばれる女性はやっぱり、”女性らしい”と思いませんか?
    もちろん、単に女性らしければいいというわけではないです。ただ、社会に出たら他人の目を意識したり、
    どうすれば好かれるかを考えたりすることも必要になりますよね。
    勉強のことで頭をいっぱいにすると、視野が極端に狭まってしまい、自分が他人からどう見られているのかを
    全く考えなくなることが多いです。

    (4)自分の息子の前で父親を否定し続ける親
    男の子にとって、父親は重要なロールモデルです。「お父さんみたいになっちゃダメ」と父親を否定すると、
    子どもが”理想の大人の男性像”が描きにくくなります。
    反面教師にして頑張る男の子もいますが、親の言葉は呪縛となりやすいです。

    (5)子どもの教育だけが生きがいになっている親
    最後は、最もありがちな教育ママ・教育パパ。このような親も、子どもを高学歴ワーキングプアにしやすいです。
    やっぱり子どもの教育だけに情熱を傾けてしまうと、子どもは親の意見ばかり気にするようになります。
    すると、自分で何か行動しにくくなります。

    http://news.ameba.jp/20140121-569/

    【高学歴ニートになる5つの教育方法。お前らも大変だったんだな】の続きを読む

    1 名前: ダイビングヘッドバット(栃木県)[sage] 投稿日:2014/02/24(月) 18:32:47.52 ID:tWTgS5Du0

    従業員を転職させる企業に国がお金を出す「労働移動支援助成金」が3月から大幅拡充される。

    企業が再就職支援会社に払う費用を、転職者1人につき最大60万円まで補助。業績不振の産業に
    リストラを促し、人手不足の「成長産業」で働く人を増やすねらいだ。

    政府が成長戦略で掲げる「失業なき労働移動」の目玉策だ。いまの助成額は上限40万円で、
    転職成功時に限ってお金が出る。これを改め、上限額を1・5倍に増やす。たとえ成功しなくても、
    従業員の転職先探しを再就職支援会社に頼めば10万円を出す。

    利用できる対象企業も、中小だけでなく、大企業にも広げる。
    http://www.asahi.com/articles/ASG2P4PP7G2PULFA01F.html

    【1人リストラする毎に60万円の補助金プレゼント】の続きを読む

    1 名前:再チャレンジホテルφ ★[] 投稿日:2014/02/25(火) 23:36:14.70 ID:???0
    安倍晋三政権は4月からの消費増税による消費の冷え込み、すなわち「増税デフレ」を防ぐという名目で5.5兆円の景気対策(補正予算)を打ち出した。
     安倍首相は消費増税の実施を決断した後の昨年11月、各省庁の無駄な事業をチェックする“安倍仕分け”を指示した。そして今年1月20日、
    麻生太郎・副総理兼財務相は全省庁の予算概算要求から「34事業4574億円」の無駄な事業を削ったと胸を張った。しかし、
    補正予算で無駄とされた事業のうち8割が復活していたのだ。その一つが「ニート」対策だ。

     安倍仕分けで大鉈を振るわれたのが、厚生労働省の「地域若者サポートステーション事業」だ。全国160か所に置かれた
    地域若者サポートステーション(サポステ)でNPOなどの専門家がハローワークにも行けない若者に“約束の時間を守らせる”
    ところからアドバイスし、就職相談に乗る事業だが、「わかものハローワーク」や「ジョブカフェ」(就職支援センター)など、
    似た事業が多いことから、仕分けでは44億円の予算がいきなりゼロにバッサリ切られた。

     ところが、である。厚労省は補正予算で「若者育成支援事業」と名前を変えて同じ事業に35億円の予算を復活させていたのだ。厚労省の言い分が振るっている。
    「ニートと呼ばれる人が働くようになれば納税者になります。消費者にもなるから景気回復にもつながる」(キャリア形成支援室)
     シロアリたちには予算をゼロにされては困る事情があった。厚労省はこの数年で急激にサポステの数を増やしてきた。
    そのサポステ運営の指導や研修を委託されている日本生産性本部は、民主党時代の事業仕分けで天下りが27人いると癒着を批判された組織だ。

     現在の天下り人数を聞くと、「担当者不在で答えられない」とのこと。厚労省は予算を日本生産性本部への委託費やサポステの人件費に充てているため、
    なくすわけにはいかない。「ニート支援」はシロアリ利権の絶好の隠れ蓑になっているのである。

    ※週刊ポスト2014年3月7日号
    http://www.news-postseven.com/archives/20140225_242815.html

    過去スレ ★1 2014/02/25(火) 11:00:38.79
    http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1393327494/

    【厚労省「ニートが働けば景気回復につながる」】の続きを読む

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