ハロワ速報

仕事、職業、就職関係の2chまとめ 移転しました。

    2014年03月

    元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395580110/
    1 名前:名無しさん[] 投稿日:2014/03/23(日)22:08:30 ID:RINYkfAzX
    とゆうか、本社に電話して辞めますと言ったらまたこちらから電話しますと言ったきり電話こないし、しかも今日無断で休んでしまったし


    電話したくねーよ  お前ら助けて

    【仕事辞めるんだけど 電話したくねー】の続きを読む

    元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395621158/
    1 名前:名無しさん[] 投稿日:2014/03/24(月)09:32:38 ID:GMOxZ1hzk
    何しゃべればええの

    【明日バイトの歓迎会開いてもらうことになったんだが】の続きを読む

    元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395580319/
    1 名前:◆.145v1CVzc[] 投稿日:2014/03/23(日)22:11:59 ID:dKwNpM9Or
    (´・ω・`)手取15万

    【貧乏デザイナーだから会社辞めたい】の続きを読む

    元スレ:http://hayabusa3.open2ch.net/test/read.cgi/news/1395412884/
    1 名前:へっぽこライター◆kitzKOhErQ[] 投稿日:2014/03/21(金)23:41:24 ID:Qj0J5fa8Y
    毎日新聞 3月21日 23時13分配信

    新卒採用計画の推移
     ◇「業績好調」理由に リーマン・ショック前の水準まで回復

     毎日新聞は21日、全国の主要企業100社を対象にした2015年春入社の新卒採用計画調査をまとめた。15年春の採用を、14年春より「増やす」と答えた企業は31社と3割を超え、前年調査(15社)から倍増。リーマン・ショック(08年9月)前の水準まで回復した。企業が新卒学生を厳選採用する傾向は続いているが、業績向上や新規事業の拡大、海外展開に伴う人員不足を理由に「増やす」とする企業が多かった。安倍政権の経済政策「アベノミクス」で景況感が改善し、主要企業の多くが賃金を底上げするベースアップ(ベア)を実施する中で、新卒採用でも積極的に動き始めた。

     調査は2月中旬~3月中旬にアンケート形式で実施。15年春の採用を14年春に比べて「増やす」「減らす」「前年並み」かなどを聞いた。「増やす」は前年調査より16社増え、リーマン・ショック前に実施した09年春採用計画調査(30社)を上回った。採用増は電機、機械、鉄鋼、流通、金融など幅広い業種にまたがる。業績不振が続いていたパナソニックやシャープなど電機大手も、「自動車や住宅など重点分野に戦略的に配置する」(パナソニック)ため採用増に踏み切る。

     一方、「減らす」と答えた企業も10社で前年調査(15社)より減少。「前年並み」は45社で、ほぼ横ばい。このうち7割弱が「1年ごとに大幅な増減はない」と答えた。【宇都宮裕一】

    http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140321-00000079-mai-bus_all

    【<新卒採用計画>15年採用増が2倍 主要100社本紙調査】の続きを読む

    元スレ:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395546498/
    1 名前:名無しさん[] 投稿日:2014/03/23(日)12:48:18 ID:???
    ※?

    【元コンパイル社員だったけど質問ある?】の続きを読む

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